8 dicas que irão ajudar qualquer pessoa a ter disciplina!

8 dicas que irão ajudar qualquer pessoa a ter disciplina!

Disciplina não deve ficar restrita à disciplina de crianças, e se tornar um adulto não faz ninguém ser um disciplinador.

A disciplina não indica punição ou um ambiente rígido.

É possível que todo mundo seja um discípulo da disciplina.

Continue a leitura que vem boas dicas pela frente!😉

Para começar faça uma auto análise

1- Analise-se primeiro.

Trabalhe nas coisas que lhe atrapalham a ser mais disciplinado no momento.

Podem ser problemas no seu caráter, uma inabilidade de articular o que você quer fazer da vida ou uma preferência em perder a si mesmo em estimulantes e vícios.

Talvez, se conforme muito sem pensar em si mesmo.

isso pode facilitar seguir as ideias de disciplina de outra pessoa sem trabalhar na disciplina que funciona para você e satisfaz as suas próprias necessidades.

Qualquer que seja a razão, tente determiná-la primeiro.

  • Por que você sente que não tem disciplina o suficiente agora?
  • Que outros fatores lhe atrapalham em ser mais disciplinado?
  • Além de avaliar suas próprias limitações, considere como os outros impactam a sua vida.
  • Você está agradando muito aos outros para investir tempo em si mesmo?
  • Você está sempre cedendo aos desejos dos outros e deixando os seus de lado?
2- Busque convencer a si mesmo de que você quer ser disciplinado para acreditar em si mesmo.

Isso é importante principalmente se você passa muito tempo só agradando os outros.

Será muito mais difícil ser disciplinado se sentir que precisa dos outros para lhe limitar ou para lhe dizer como agir e pensar ou o que fazer.

  • Quais vozes na sua cabeça lhe dizem que você não tem valor ou que você é um fracasso?
  • Esses são pensamentos negativos que não tem fundamento e precisam ser removidos para dar lugar ao cuidado com si mesmo e à disciplina na sua vida.
  • Você pode precisar de terapia ou pode ser suficiente mesmo trabalhar nos seus próprios pensamentos negativos usando técnicas cognitivas de comportamento e de atenção ao presente.

Incorporando Mais Disciplina à Sua Vida

1- Escolha uma área em que você quer ter mais disciplina.

Já pensou em que área quer ser mais disciplinado?

Talvez, seja no trabalho, nos estudos, na limpeza, não seguir um mau hábito, etc.

2- Adote uma atitude positiva.

Decida que fará as mudanças necessárias e busque se manter focado nelas.

Perceba que não será fácil, mas trate isso como um bom desafio, não como uma fonte de dificuldades ou privação.

Quando você decidir fazer algo, vá até o fim, não importa o que aconteça.

Com frequência, haverá momentos em que um desejo preguiçoso surja e iniba o seu trabalho.

Lembre-se de que essas sensações são normais, e até mesmo os mais disciplinados as sentem.

A diferença deles não é que eles sejam “melhores” que você.

Eles apenas têm o hábito de se desviar desses momentos antes que eles se tornem significantes.

  • Aceite que você é a pessoa que pode mudar a sua vida, e mais ninguém.
  • Você não é uma criança de 3 anos que precisa de direção.
  • Encare o dia e faça o que precisa ser feito.
  • Rotina normal é confortável e conhecida.
  • Assim, ela provavelmente lhe atrairá de volta.
  • Use ideias para se lembrar de que você está caindo nos velhos hábitos e tome a decisão de parar toda vez.
3- Escolha se comportar e agir com moderação.

Traços do comportamento humano são influenciados por culturas, atitudes divergentes, emoções, valores diferentes e outras normas sociais no grupo ou comunidade de uma pessoa.

Certifique-se de se comportar educadamente e com senso comum em todas as situações.

4- Aprenda o básico sobre a auto administração.

Desde organizar o seu orçamento até organizar uma reunião, você precisa aprender como administrar certas coisas sozinho.

Isso certamente não envolve o começo de uma companhia rica, mas simplesmente um sentido de ordem na vida.

Faça mais coisas em certo tempo, e comece devagar.

Por exemplo, almoce depois de 12h e jante depois das 20h.

  • Planeje seu trabalho.
  • Faça uma tabela de horários e siga-a assiduamente.
  • Divida o trabalho em partes pequenas e alcançáveis.
  • Sente-se por não mais do que uma hora de cada vez.
  • Levante-se, se estique e ande.
  • Dê ao seu corpo e à sua mente um descanso.
  • Você voltará a fazer qualquer tarefa renovado e fisicamente relaxado.
5- Mantenha-se limpo e arrumado.

Isso não apenas lhe beneficiará, mas também fará você se sentir bem.

A limpeza faz uma grande diferença, em como se sente emocionalmente e deixará o ambiente melhor e mais fresco para você.

6- Use gestos apropriados.

Comunique-se com eloquência e assertividade, e use gestos apropriados quando houver necessidade.

Não grite e use intensificadores no seu discurso.

Disciplina nas artes sutis da comunicação pode fazer diferença na disciplina que você exibe nas áreas mais notáveis da sua vida.

7- Perceba que os outros podem tentar lhe deter

Sempre haverá alguém para se beneficiar da sua falta de disciplina e quando você deixar claro que está mudando isso, isso será uma ameaça a eles.

Fique alerta às tentativas de lhe desviar do seu novo caminho e deseje continuar.

Ouça-os, seja educado, mas não ceda às táticas deles.

Fique com o que sabe que é melhor para você.

8- Ao aprender a fazer algo corretamente, continue fazendo.

Faça suas rotinas regulares serem tão automáticas quanto o respirar.

  • Inclua recompensas por alcançar seus objetivos.

+ Dicas

  • Você nunca pode ser um auto disciplinador.
  • Seja um discípulo da autodisciplina e isso será uma qualidade em você.
  • Autodisciplina não está para você, está em você.
  • É uma qualidade, não uma quantidade.
  • Pode ser levada para sua vida, não comprada.
  • Mantenha-se motivado se lembrando sempre dos motivos para seguir em frente.

Para agregar mais valor ainda ao seu desenvolvimento, dispomos do Ebook: Disciplina – 8 passos para quebrar o ciclo da má disciplina que você pode adquirir na Amazon, por apenas R$ 9,90 ou gratuito caso tenha assinatura ilimitada do Kindle.

Pense nisso e boa semana!

Grande abraço e nos vemos em breve!

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Como motivar os outros

Como motivar os outros?

É provável que haja momentos em sua vida em que você precisa motivar outras pessoas.

Os exemplos óbvios aqui apresentados são quando você tem responsabilidades de gerenciamento na empresa para a qual trabalha ou possui um negócio e emprega pessoas.

Mas há outras ocasiões em que você também pode motivar outras pessoas.

Se você é pai ou mãe, deve motivar seus filhos a ter um bom desempenho na escola.

Talvez você seja um treinador de esportes e precise dar uma carona à sua equipe após uma série de resultados decepcionantes.

Ou pode apenas querer alguém para ajudá-lo e precisa motivá-los a fazer isso.

Então, aqui estão seis ótimas dicas para motivar outras pessoas:

1- Ouça os outros

Muitas pessoas acham realmente difícil ouvir os outros. Pode haver uma série de razões diferentes para isso, mas a razão realmente não importa.

Você precisa praticar ouvir as pessoas para que possa entender o que as motiva e o que querem fazer.

Em um cenário de negócios, muitos gerentes apenas farão um discurso e esperam que todos fiquem super motivados com isso. 

Às vezes, isso pode funcionar, mas é sempre uma boa ideia ouvir.

Quando você sabe o que a outra pessoa está procurando, pode se referir a isso para motivá-la.

2- Faça as perguntas certas

Outra ótima maneira de motivar outras pessoas é fazer as perguntas certas. Sempre use perguntas abertas para descobrir o que você precisa saber.

Então, se quiser que alguém o ajude com algo, você pode perguntar “Eu entendo que você é um especialista, como abordaria isso?”

A pessoa será motivada pelo fato de você pensar que ela é uma especialista.

3- Incentive sempre!

As pessoas gostam de receber incentivo. Às vezes, eles podem sentir que a coisa que você deseja fazer está além de suas capacidades ou os tirará da zona de conforto.

Portanto, diga a eles que você realmente acredita neles e que sabe que eles podem fazer isso.

4- Faça com que eles lhe digam como abordarão o problema

Depois de encorajar uma pessoa a fazer algo, aumente a motivação perguntando como ela abordará e fará a tarefa.

Você pode perguntar, por exemplo, quais etapas irão desenvolver ou farão primeiro.

Quando eles responderem, dê-lhes mais incentivo para terem mais e mais ideias.

5- Ofereça sua ajuda a outras pessoas

Esta é uma boa tática motivacional, em que geralmente você não terá que fazer nada além de oferecer ajuda.

Quando você pedir a alguém para fazer algo por você e essa pessoa concordar, diga a ela que, se ela precisar de sua ajuda, você estará lá para ela.

As pessoas vão gostar de você fazer esta oferta. Isso os motivará porque eles sabem que você será o sistema de apoio deles se precisarem.

A maioria das pessoas desejará resolver o problema sozinhas, por isso é bastante improvável que peçam sua ajuda.

Se perguntarem ou necessitarem, você deve atender com todo carinho e atenção .

6- Acompanhamento

Não apenas peça a outros que façam coisas mas o principal é acompanhá-los se estão indo bem. E incentive sempre!

Lembre-se! Uma sessão de acompanhamento pode ser muito motivadora para outra pessoa.

Em primeiro lugar, você está demonstrando interesse pela pessoa, em segundo lugar, está lá para ajudar se estiverem tendo alguma dificuldade.

Pense nisso e boa semana!

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Motivação é sempre bem-vinda, mas evite alguns erros!

Motivação é sempre bem-vinda!

Quando as pessoas estão tentando aumentar sua motivação, muitas vezes cometem uma série de erros que podem ser evitados.

Neste artigo, discutiremos os erros motivacionais mais comuns que as pessoas cometem para que você possa evitá-los.

Portanto, leia com atenção e evite os erros mais comuns ao tentar elevar seus níveis de motivação.

1- Metas não realistas

Se seus objetivos forem irrealistas, será muito difícil alcançá-los. Isso realmente testará sua motivação. É muito melhor ter metas mais próximas da realidade que você acredita que pode alcançar.

Provável que conheça a expressão popular: Tenha pés no chão! Não tente partir para metas que são impossíveis(ou quase) de alcançar. Por exemplo, se você está na faixa dos 50, 60 anos e acima do peso, não é realista que você considere ser a próxima grande estrela do esporte mundial, não é?Emoticons no tecladoEmoticons no teclado

Quando você define metas irrealistas, isso realmente testa sua motivação e é provável que fracasse.

2- Sem Disciplina

Fazer mudanças em sua motivação vai exigir disciplina. Mas muitas pessoas não têm isso e esperam milagres.

Aumentar sua motivação é algo em que precisa trabalhar consistentemente. Você não pode fazer uma mudança e esperar que isso dure para sempre.

Portanto, você precisa melhorar sua disciplina se quiser fazer mudanças duradouras para aumentar sua motivação.

A cada dia, comprometa-se a trabalhar sua motivação e encontre maneiras diferentes de fazer isso.

3- Pare de procrastinar

Você é um procrastinador?
Você olha para a sua lista de tarefas e pensa sobre outras coisas que faria antes?
As mídias sociais e outras coisas nas quais você recorre quando simplesmente não pode ser incomodado o distraem facilmente?

Quanto mais você procrastinar, mais prejudicará sua motivação. A procrastinação é um assassino de sucesso total.

Portanto, em vez de pensar “Farei isso mais tarde”, mude seu pensamento para “Quero fazer isso agora”.

Existem muitas maneiras de superar a procrastinação. Admita que você tem o problema e, a seguir, tome medidas para superá-lo.

4- Transforme a dor de longo prazo em prazer de curto prazo

Quando você está tentando alcançar algo que vale a pena, você vai sentir alguma dor. A maneira como você aborda isso significa a diferença entre ser totalmente desmotivado ou altamente motivado para seguir em frente.

Certifique-se de vincular o prazer à conclusão de todas as suas tarefas. Se você se sentir sobrecarregado por concluir uma tarefa grande, divida-a em tarefas menores que você possa concluir facilmente.

Lembre-se de mudar seu mindset(mentalidade) para prazer em vez de dor.

5- Muito planejamento

Para atingir qualquer objetivo, você precisa ter um bom plano. Mas muitas pessoas exageram com muito planejamento.

Criar um plano realista dará um impulso à sua motivação, mas gastar muito tempo refinando um plano pode ter o efeito oposto.

Portanto, crie um bom plano e comece a trabalhar nele. Você pode fazer ajustes à medida que avança.

Agir será muito mais benéfico para sua motivação do que criar um plano perfeito.

Pense nisso e boa semana!

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Controle na gestão do tempo

Controle na gestão do tempo

Controle é ter o poder de nos controlar!

Ou seja, começa em você mesmo!

Quando temos o controle de nossas vidas, temos a capacidade de administrar o que vai surgindo em nosso caminho. Tenha em mente que ninguém pode controlar todos os aspectos da vida, mas podemos manter algum controle sobre o que nos acontece.

Todas as coisas na vida têm um efeito sobre nós de alguma forma, e quando estamos tentando aprender a administrar o tempo, precisamos levar isso em consideração.

O processo de gerenciamento do tempo é difícil, complicado, mas uma vez dominado, torna a vida muito mais fácil. Para desenvolver um plano de gerenciamento de tempo eficaz, é necessário considerar todas as áreas de sua vida e avaliar onde seu tempo é gasto.

Observe aspectos da sua vida começando pelo básico, como:

  • Família;
  • Amigos;
  • Entretenimento;
  • Relaxamento;
  • Refeições;
  • Roupas;
  • Trabalho;
  • e outras coisas que fazem parte de sua vida.

Você se prepara para as pequenas crises? Se isso não ocorre, imagine quando acontecer as grandes crises.

Fique ligado e prepare-se para as pequenas crises que são inevitáveis ​​na vida. Este pode ser o começo de como aprender a controlar e administrar seu tempo.

Afinal, administrar o tempo tem fim? Não tem fim, mas se conseguirmos, a vida será mais fácil e menos estressante.

Que tal pensar agora mesmo?
Onde passa mais tempo do que precisa e descubra onde você poderia usar esse tempo para tornar sua vida melhor.

Eliminar o tempo perdido em uma área de nossas vidas e colocá-lo em outra ordem ou lugar pode ajudá-lo a construir e solidificar relacionamentos, aliviar o estresse e até mesmo fazer melhor seu trabalho.

Um lugar onde você pode concentrar-se no controle de seu tempo é no local de trabalho. Não usar seu tempo com sabedoria ou gastar muito tempo em um projeto que pode ser delegado a outros colegas de trabalho pode tornar seu trabalho estressante, rotineiro e até chato.

Assumir o controle do seu tempo permitirá que você assuma projetos mais significativos e seja melhor valorizado como funcionário.

Controlar e gerenciar seu precioso tempo é a melhor maneira de obter o máximo de resultados no seu trabalho e na vida.

Evidente que para tudo isso é necessário uma baita disciplina e pensando nisso escrevi este Ebook: Disciplina – 8 passos para quebrar o ciclo da má disciplina. Creio que poderá contribuir muito com a sua vida pessoal e profissional.

Ebook Disciplina

Pense nisso e boa semana!

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Equipe Mastermind, você tem um?

A chave da vida é estar perto de pessoas que irão
capacitá-lo a alcançar o próximo nível na vida!
Vagner Molina

Para ultrapassar seu momento atual, você precisa estar perto de pessoas que o ajudarão a ir um pouco mais longe.

Quer saber o segredo para uma equipe produtiva e idealizadora? É cercar-se de pessoas com as quais sempre pode aprender.

Essa é a chave! Recorro constantemente aos meus dois queridos amigos e parceiros de jornada Mozart Fernandes e Marco Aurélio e sei o quanto são preciosos e contribuem no meu aprendizado diário.

Eles são a minha equipe Mastermind!

Um sinal de uma pessoa muito inteligente é ser inteligente(perdoe a repetição) o suficiente para perceber que você precisa aprender com outras pessoas que podem contribuir para o porquê da sua vida.

Como você sabe(se não sabe, saberá agora), meu desafio e objetivo final é conduzir e desenvolver a empresa com foco no autodesenvolvimento pessoal. A cada dia, me esforço para mergulhar em materiais e pessoas que me capacitem a cumprir esta minha missão corporativa.

Ao olhar para sua própria missão na vida, você precisa fazer uma pergunta muito honesta e direta…“Meu motor de desenvolvimento pessoal está em Avanço, Neutro ou Reverso?”

A resposta pode ser simples. Tudo o que você precisa fazer é escrever as 10 principais pessoas com as quais você se associa regularmente. Ao revisar a lista, talvez perceba que você se tornará uma duplicata exata dessas 10 pessoas – financeira, espiritual, física e psicologicamente.

Mais uma vez, seja honesto consigo mesmo. Se não está 110% feliz com o que está se tornando devido aos seus relacionamentos atuais, você precisa agir imediatamente!

Tome a decisão de desenvolver um time idealizador!

Infelizmente, 95% das pessoas nunca tomarão as medidas necessárias para se tornar parte de uma equipe idealizadora. Eles continuarão a viver suas vidas e se perguntar O QUE ACONTECEU com suas vidas e todos os seus SONHOS.

Você precisa parar de choramingar e começar a trabalhar em si mesmo para se tornar parte de uma Equipe Mastermind!

Tenho orgulho de dizer que todos os dias me relaciono com pessoas que estão no meu nível de entusiasmo e inteligência ou muitas vezes até mais do que eu.

Repito: Isto é a chave para uma equipe idealizadora e produtiva!

Você precisa fazer parte de um grupo de pessoas que o “empurrem” a querer ultrapassar seu alcance atual. Seja honesto consigo mesmo e saiba que você precisa mudar suas associações para realizar seus sonhos dados por Deus!

Você ficará surpreso com os resultados. Sua vida SUBIRÁ como uma ÁGUIA até os confins da terra se você simplesmente mudar suas associações!

Encontre o seu PORQUÊ e VOE!

Pense nisso e boa semana!

APRENDA por toda a vida – a partir de hoje!

Quero começar pensando durante a primeira fase da vida de uma pessoa, desde o nascimento até 25 anos de idade. Pense nisso comigo: tudo que você faz durante esses anos está focado em aprendizagem. Para os primeiros 10-15 anos, a cada dia traz consigo um novo potencial para o crescimento! E enquanto o crescimento não é automático (você sempre tem que colocar algum esforço), estes são os anos quando as pessoas estão mais dispostas a desafios e a crescer. De fato, o crescimento é esperado.

Pense sobre o início da vida de uma criança. Esperamos que elas aprendam:

  • Como caminhar;
  • Como falar
  • Confiar em
  • Amizade
  • Cores
  • Números
  • movimentos físicos…

A lista vai longe, assim como crianças pequenas precisam de uma soneca todos os dias! Eles estão exaustos!

A partir da adolescência, a sua aprendizagem se torna cada vez mais auto-dirigida. As pessoas esperam, com razão, que você pegue as rédeas de sua própria educação, e isso é muitas vezes onde muitos jovens tem problemas. Depois de anos de ser dito o que aprender (e como aprender), estamos subitamente no banco do motorista.

Na verdade, de acordo com um artigo de 2014 do New York Times, a maioria dos estudantes universitários levam mais de quatro anos para completar um curso padrão de quatro anos. Enquanto há várias coisas que criam essa tendência, de acordo com o artigo, “Muitas escolhas nos “catálogos” de faculdade contribui para o problema, segundo o relatório, muitas vezes esmagam os “18 anos de idade com aquela lista enorme de possibilidades no currículo da faculdade, e muitos poucos conselheiros para ajudá-los a traçar o seu curso “.

Você entendeu isso? As crianças estão sendo sobrecarregados com o aprender a aprender!

É por isso que eu quero ajudar. Enquanto eu não tenho uma cura para o sistema de ensino da nossa nação, eu tenho alguns princípios práticos para aproveitar ao máximo a maior temporada de aprendizagem da sua vida. E por favor, não acho que essas dicas se aplicam somente nos seus 20 anos, estes são bons para qualquer época da vida em que você achar que a aprendizagem é um prêmio, quer se trate mudar de carreira ou avançar para um novo papel dentro da sua empresa.

DURANTE A SUA ÉPOCA DE MAIOR APRENDIZAGEM, aqui estão três áreas para concentrar sua atenção:

1- APRENDENDO suas forças e fraquezas … e o que você deve concentrar cada vez mais ON

quando você é jovem, seu foco deve estar em aprender sobre suas próprias forças e fraquezas. A educação formal contribui para um grau, mas existem pontos fortes e fracos que não podem ser medidos por um caderno de notas. Não basta olhar para o seu “caderno de relatório” para uma avaliação precisa das suas habilidades, olhe para experiências, olhe para paixões, olhe para seus próprios instintos sobre os seus interesses e habilidades.

Como você tenta coisas novas, terá alguns sucessos e terá também um monte de falhas. Não desanime! Todo fracasso ensina alguma coisa, se você deixá-lo, o processo de colocar os pontos fracos atrás e como você se inclina para os seus pontos fortes o aguçam para o seu próximo objetivo.

Aprender sua PROFISSÃO

Investir em si mesmo precocemente é a melhor maneira de começar a educação, desenvolver seus pontos fortes em uma vida de crescimento. Você descobrirá áreas onde você é naturalmente talentoso, a olhar para as competências paralelas que acompanham este processo. Canalize essa combinação na profissão que exige e precisa de alguém como você, e dedicar-se a aprender o máximo que puder sobre essa área. O que as escolas são para alguém como você? Quais as empresas que estão olhando para o seu talento? Onde você pode inovar? Onde você pode criar algo novo?

Como você “cavar” na sua área(s) de força e habilidade, vai estabelecer um hábito, um comportamento de crescimento que continua podendo ser encontrados na chave seguinte.

APRENDENDO hábitos positivos para a produtividade

A chave final para a temporada de aumento da aprendizagem está em desenvolver hábitos positivos que produzem resultados. Eu mencionei acima o hábito de crescimento contínuo, mas existem outros hábitos que ajudam você a se tornar uma pessoa produtiva, não importa onde a vida te levar.

  • Desenvolva o hábito de ouvir, porque não há sabedoria em torno de você.
  • Desenvolver o hábito de perguntar, questionar, porque as pessoas muitas vezes não sabem o que sabem até que seja solicitado.
  • Desenvolva o hábito do trabalho duro, porque faz você se destacar da multidão.
  • Desenvolva o hábito de auto-disciplina, porque se você não corrigir-se, outros o farão.

Eu poderia continuar, mas há mais bons hábitos do que eu posso mencionar na lista! Você tem que descobrir e desenvolver os hábitos que fazem bem!

Preste atenção nos seus pensamentos, porque eles determinam sua atitude; assistindo a sua atitude, você determina suas ações; assista suas ações, porque elas determinam seus hábitos; assista seus hábitos porque determinam o seu caráter; assista o profundo da sua alma, pois determina o seu futuro.

A época da maior aprendizagem é tudo sobre estabelecer uma base que lhe permita capitalizar sobre o que você aprendeu.

Se você é um jovem adulto, este post é especialmente para você. (Se você não tiver, por favor, envie para os jovens adultos que se preocupam com…)

Creio, porém, que cada um de nós precisa de tomar essas dicas em consideração, independentemente da idade.. Ao aprender a aprender, nós somos capazes de melhorar e crescer ao longo de nossas vidas. Convido você a começar hoje.

JOHN MAXWELL ON LEADERSHIP

Pense nisso e boa semana!